GRUPPUTVECKLING | EMPLOYER BRANDING
På jobbet kallas det där som är på riktigt viktigt i livet, ofta för mjuka förmåner.
Och att erbjuda dem blir allt viktigare ur employer branding-perspektiv.
Enligt en undersökning som tidningen Chef gjort står ”självförverkligande i form av mentorskap, coachning eller olika former av terapi” högt i kurs hos de svarande –
28 procent önskar sig det.
Och sen den nya lagen om arbetsgivarens ansvar för psykisk ohälsa trädde i kraft, är
det viktigare än någonsin att skapa ett sunt socialt samspel på arbetsplatsen.
Sedan 2014 är dessutom psykisk ohälsa den vanligaste orsaken till sjukskrivning.
Den snabbaste och överlägset största diagnosgruppen är "anpassningsstörningar och reaktioner på svår stress". Det är inget som fruktkorgar och massage på
jobbet verkar ändra på. Inte heller friskvårdschecken till fysisk träning.
Att erbjuda mental motion i form existentiella samtalscirklar på jobbet är att
prova ett annat sätt. Idag pratar man om existentiell hälsa som en viktig del av livet. Och eftersom en stor del av livet försiggår i arbetslivet så...
Varje session följer samma format, men ingen är den andra lik.
Alla innehåller samma inslag av introspektion, reflektion och verktyg för självledarskap.
För enskilda individer är det stressreducerande och självutvecklande.
För team bygger det tillit och ökar effektiviteten.
minst 6, max 9 personer
6 x 4 990 kr exkl moms
Första sessionen tar jag 0 kr* för, och ni bestämmer er först efter den om ni vill köra sex gånger till eller inte.
Enligt överenskommelse
Må-fre
09:00 - 15:00
Jag kommer till er
*ersättning för resa utgår om det är utanför Stockholm
Boka genom att maila:
martina (@) existentiellarummet.se
Om det är något brådskande, ring och lämna meddelande på:
0708-68 96 00
Swishnummer: 123 175 01 99
Hitta hit
Adressen är Ringvägen 126.
Närmaste tunnelbana är Skanstull
(2 min gångväg)
Portkod och närmare instruktioner får du när du bokat tid.
Copyright @ All Rights Reserved